為幫助新員工快速融入集體,明確發(fā)展方向,輕工國(guó)際近期陸續(xù)開展了多項(xiàng)系統(tǒng)化、多元化的人才培養(yǎng)活動(dòng)。既有聚焦專業(yè)的課程培訓(xùn),也有溫情滿滿的對(duì)話互動(dòng),全方位助力新員工走好職業(yè)生涯的第一步。
集中培訓(xùn):賦能成長(zhǎng),筑牢根基
為期三天的新員工集中培訓(xùn)順利舉行,課程圍繞業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控、工廠與客戶的開發(fā)維護(hù)、廉潔文化建設(shè)及外貿(mào)法律合規(guī)等核心內(nèi)容展開,來自不同部門的負(fù)責(zé)人、核心骨干傾囊相授,通過案例解析、互動(dòng)問答、經(jīng)驗(yàn)分享等多種形式,幫助新員工在步入崗位之初建立起系統(tǒng)的知識(shí)框架與規(guī)范意識(shí)。此次特別增設(shè)的團(tuán)委“向日葵工程”青年第一課,融入了企業(yè)文化傳承、職業(yè)理想塑造等內(nèi)容,引導(dǎo)新員工將個(gè)人成長(zhǎng)與企業(yè)的發(fā)展緊密結(jié)合起來,為公司高質(zhì)量發(fā)展注入青春動(dòng)能。

成長(zhǎng)交流:聆聽心聲,共話未來
培訓(xùn)結(jié)束后,一場(chǎng)別開生面的“新員工成長(zhǎng)交流會(huì)”在公司黨員活動(dòng)中心舉行。交流會(huì)上,新員工踴躍發(fā)言,分享入職以來的所見所學(xué)、所思所感。參會(huì)的行管部門負(fù)責(zé)人耐心介紹了本部門工作職能與特點(diǎn),同時(shí)也表達(dá)了期待與新員工同心協(xié)作、共創(chuàng)佳績(jī)的美好愿望。交流過程中,新員工對(duì)公司的管理模式與發(fā)展機(jī)遇有了更清晰的認(rèn)知。

暖心啟程:一份禮物,一份歸屬
儀式感滿滿的“入職啟程大禮包”環(huán)節(jié),將現(xiàn)場(chǎng)氣氛推向高潮。定制雙肩包、保溫杯、記事簿……每一份禮包的傳遞,都伴隨著熱烈的掌聲,既表達(dá)了公司對(duì)新員工的暖心關(guān)懷,更凝聚了攜手前行的深厚情誼,讓新員工真切感受到“加入即是家人”的歸屬感。

一場(chǎng)干貨滿滿的培訓(xùn),一次溫暖走心的相聚,讓新員工深切體悟到公司的文化魅力與人文關(guān)懷,更讓大家明晰了前行方向、凝聚了奮進(jìn)力量。新員工們紛紛表示,將時(shí)刻以飽滿的熱忱、昂揚(yáng)的斗志投身于工作之中,努力為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展貢獻(xiàn)力量,攜手共創(chuàng)公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章!